Pmove ออกแถลงการณ์ฉบับที่ 11 ปฏิบัติยับยั้งพฤติกรรมล้าหลังของระบบราชการไทย สร้างประชาธิปไตยที่ประชาชนมีส่วนร่วม

ระบบข้าราชการไทยเป็นระบบที่ได้รับอิทธิพลจากระบบการปกครองศักดินามาเต็มๆ เนืองจากระบบศักดินาปกครองประเทศนี้นานมาหลายร้อยปีจึงถ่ายทอดความเป็นศักดินาให้กับระบบราชการได้เต็มที่ การเปลื่ยนแปลงระบบราชการสมัยรัชกาลที่ห้า หก เจ็ด ก็ยังคงความเป็นศักดินาไว้เต็มรูปแบบ เมื่อเกิดการเปลื่ยนแปลงการปกครอง ๒๔๗๕ ระบบราชการก็ยังเป็นระบบเจ้าขุนมูลเมืองเหมือนเดิมแม้จะปกครองระบบประชาธิปไตย แปดสิบปีให้หลัง ทุกวันนี้ผมคิดว่าระบบราชการก็ยังล้าหลังมากอยู่.

ประสบการณ์"ส่วนใหญ่"กับสถานที่ราชการก็คือถ้าแสดงตัวเป็นประชาชนคนธรรมดา จะมีโอกาสน้อยครั้งมากที่จะทำธุระที่ต้องการได้บรรลุอย่างง่ายดาย มักจะถูกข่มจากเจ้าหน้าที่ก่อนเสมอ อันนั้นทำไม่ได้ อันนี้ไม่มีแบบฟอร์ม สุภาพจนเหลืออดแล้ว แสดงอำนาจของประชาชนผู้ยิ่งใหญ่ รู้วิธีเจรจาข่มขู่กลับ ขอพบผู้บังคับบัญชาสูงสุดต่อว่าต่อขานจะเอาเรื่องจนถึงที่สุด ทุกอย่างก็จะสำเร็จภายในเวลาอันสั้นอย่างเหลือเชื่อ (หรือจะเคยชินกับระบบอำนาจ การถูกข่มขู่ ก็ไม่รู้)

"ข้า"ราชา การ คงมองประชาชนว่าคือขี้ฝุ่นใต้ตีนของ พวกข้าราชา ด้วย ชื่อก็สื่อถึงระบบศักดินาที่ฝังรากมา